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ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

システムエンジニア

勤務地 : 東京都

月給 : 430,000円〜730,000円

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仕事内容

職種 :

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

職業 :

システムエンジニア

仕事内容 :

スマートフォンアプリ向けのプッシュ通知の仕組みを提供する同社サービスを活用したアプリケーション開発プロジェクトにおいて、要件定義・設計・開発・運用などを行います。バックエンドチームのリーダーポジションを担当していただきます。

【具体的な業務】
1)設計フェーズ:プロジェクトマネージャーと協力して技術面のサポートおよび調査や時に技術検証などを実施します。
2)開発フェーズ:創業当初より採用してきましたPythonを中心としたサーバーサイドプログラムの開発およびAWSやGCPなどのクラウドサービスを使った大規模インフラ・高速処理・アプリケーション固有のセキュリティ対策などを講じたサーバー構築などを実施します。
3)運用フェーズ:若手エンジニアへのフォローアップや引き継ぎおよび次期案件への提案サポートなどを実施します。

【開発環境】
・開発言語: Python3
・フレームワーク: Django
・インフラストラクチャ: AWS, GCP
・ミドルウェア: MySQL, Redis, Nginx, AWS (AppSync(GraphQL), ECS, Aurora, X-Ray,CloudWatch, Cognito, S3, Lambda, CloudFront, CloudFormation, CDK など)
・CI/CD: GitLab CI
・監視ツール: CloudWatch, Datadog, New Relic
・ドキュメンテーション: Notion, Docbase
・その他利用ツール・サービス: Slack, GitLab, Backlog など
・IDE: 希望により有償IDEもご用意します。
・支給マシン:予算の範囲で指定のものをご用意します。

【開発について】
・issueドリブンで開発を進めています。
・issueに対応するMR(マージリクエスト)を作成します
・作成したMRに対してレビューを実施します
・Acceptされたらマージし、CI/CDによる品質担保・ビルド・デプロイを行います

必須・歓迎要件

必須要件 :

1. 実務5年以上のバックエンド関連開発経験、もしくはそれに相当する経験
2. Pythonのプログラミング言語でのAPIの設計・開発・運用経験
3. Database(RDBMS,NoSQL)を用いた設計・開発・運用経験
4. AWS/GCP(Container, Serverless)を利用した設計・開発・運用経験
5. GitLab/GitHubもしくは類似のバージョン管理システムを利用したチームでの開発経験
6. チームリーダーの経験

歓迎/尚可 :

1. Webアプリケーションにおけるセキュリティの知識
2. OSSの公開、コントリビュートの経験
3. ソフトウェアテストに関する知識と開発経験
4. プロジェクトマネジメントの経験

勤務地

勤務地 : 東京都

待遇・給与・福利厚生

雇用形態 : 正社員

試用期間 : 有り (3ヶ月)

試用期間に関する補足事項 : 試用期間中の給与は本採用時と同額です。

就業時間 : 10:00〜19:00

時間外労働 : 有り

入社時想定年収 : 602 万円〜1022 万円

月給 : 430,000円〜730,000円

待遇条件・昇給賞与 :

想定年収:602万円~1,022万円
月給:430,000円~730,000円
※経験・スキルを考慮して決定します。
【内訳】
月給430,000円の場合:基本給316,850円+固定残業代(45時間/月)113,150円
月給730,000円の場合:基本給730,000円(管理監督者)
昇給:年2回(6月、12月)、賞与:年1回(業績に応じる、6月)、交通費全額支給(上限3万円/月まで)

福利厚生 :

各種社会保険完備、リモート手当(5,000円/月※リモート環境はご自身で準備)、リモート環境補助金(20,000円/一時金※試用期間終了後支給)、ヘッドホン・イヤホンOK、デュアルモニターあり、ウォーターサーバ・コーヒーマシンあり、書籍購入・研修・セミナー参加補助(規定あり)、Biz CAMPUS Basic(定額制ビジネス研修)への無料参加、従業員持株会加入、希望の貸与PC購入可能(予算上限あり)、インフルエンザ予防接種会社負担、小田塾(定期的に実施)、勉強会、部活動、忘年会、シャッフルランチ、キックオフパーティー、クオーターパーティー

休日休暇 :

【年間休日数:127日(前年実績)】
完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、看護休暇

選考プロセス

選考プロセス :

書類選考

1次面接(部長・グループ長・メンバーによる現場面接)

最終面接(役員・執行役員・本部長クラスの面接)
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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